招商局“学转促”活动第一季度工作小结范本

招商局“学转促”活动第一季度工作小结范本

招商局党组开展在“两学一做” 学习教育中开展“学讲话、转作风、促落实”专项活动以来，于2月16日，局党组召开“学转促”活动动员会，并制定专项活动工作方案和学习计划，现将第一季度学习活动开展情况汇报如下。

一、开展学习教育方面。通过每天“三分钟新闻早餐”，每天“晨学半小时”，积极组织全局干部采取集中学习和自学相结合，利用局微信平台发送语音播报学转促应知应会知识，并组织测试等学习方式，认真扎实开展学习教育，干部工作作风明显改善。截至目前，已开展“学转促”集中学习12次，讨论8期，讲党课2次，应知应会知识测试2次。

二、查摆整改“四风”“四气”方面。3月，招商局党组开始认真查摆领导班子及个人存在的问题，共查出存在问题80条，并及时督促检查整改情况，并整改销号65条。近期将开展座谈会，局全体干部之间互相提出问题，并加大查摆整改力度。截至目前，机关干部作风不定期督导检查3次，进一步完善上、下班制度、出差制度、考勤制度等4项。

三是建章立制，保障活动常态化。按照党建和党风廉政建设工作要求，局党组认真贯彻“两个责任”，坚持民主集中制，按照“四个不直接分管”制度要求，凡属“三重一大”重大事项，均经集体讨论决定。截至目前，向第二季工委报备并召开单位办公支出、重要展会支出、出差费用等共计1笔。同时，大力推进党务、政务公开工作和干部各类档案工作，不断深化机关效能建设，切实转变干部工作作风。

四、严格执行维稳工作，打好“组合拳”。一是根据自治区党委、地委、县委维稳工作部署，认真学习领会了维护稳定一级响应常态化实施办法，制定本单位一级响应常态维稳制度，严格按照要求，认真值班备勤，做到人防、物防、技防全到位，并熟记自治区维稳“组合拳”要义。假节日保证有三分之一的干部正常上班，确保有人抓、有人管，不折不扣把维稳工作各项措施落到实处。二是根据“十户联防”维稳工作要求，单位领导向每名商铺详细讲解了新疆当前维稳形势以及“十户联防”的必要性，让商户思想上认识到位，联合商户每天按时进行反恐维稳演练，直到行动、速度达到标准，并每天都督查商铺报警器状态，确保“十户联防”工作落实到位。